OuestFrance Emploi propose plus de 30 000 offres d’emploi sur les régions Bretagne, Pays de la Loire, Normandie et en particulier les départements suivants : Finistère, Ille et Vilaine, Morbihan, Côtes d’Armor, Vendée et Loire Atlantique. Contact; Cookies; Modifier mes choix cookies; Données personnelles; Plan du site; Mentions
Ce dossier a été mis à jour pour la dernière fois le 21 mai 2020. Ce guide proposé par Le Coin des Entrepreneurs aborde en détail les dispositifs d’aides pôles emploi à la création ou à la reprise d’entreprise. Y seront abordés le dispositif ACRE réduction de charges sociales, parcours NACRE…, les aides financières à la création ou à la reprise maintien de l’ARE et versement sous forme de capital des allocations, puis nos conseils pour choisir le bon dispositif. Le dispositif ACRE L’aide aux demandeurs d’emploi créant ou reprenant une entreprise ACRE vise à encourager la création d’entreprise en accordant une réduction des cotisations sociales de début d’activité, un accompagnement sur les premières années d’activité et une ouverture à d’autres aides financières. Qui peut bénéficier de l’ACRE ? Depuis 2019, le dispositif ACRE est ouvert à tous les créateurs et repreneurs d’entreprises. Seuls les micro-entrepreneurs ont des conditions à respecter pour pouvoir bénéficier de l’aide. Pour ces derniers, les personnes éligibles sont notamment les demandeurs d’emploi indemnisés, les demandeurs d’emploi non indemnisés inscrits à Pôle emploi 6 mois au cours des 18 derniers mois, les bénéficiaires du RSA ou de l’ASS, les jeunes de 18 à 25 ans révolus, les personnes de moins de 30 ans non indemnisées ou reconnues handicapées, les personnes ayant conclu un contrat CAPE, les personnes créant une entreprise dans un quartier prioritaire de la politique de la ville. A quelles conditions peut-on bénéficier de l’ACRE ? Un créateur d’entreprise doit créer ou reprendre une entreprise, quel que soit son secteur d’activité, sous forme d’entreprise individuelle ou de société et en exercer effectivement le contrôle, c’est-à-dire Détenir personnellement ou avec son conjoint, partenaire pacsé, ascendants ou ses descendants, plus de 50% du capital avec au moins 35% du capital à titre personnel ; Détenir personnellement ou avec son conjoint, partenaire pacsé, ascendants ou ses descendants, au moins un tiers du capital avec au moins 25% à titre personnel, et être dirigeant dans la société. Dans ce cas, aucun autre associé ou actionnaire ne doit détenir plus de 50% du capital. Un cas spécifique est également prévu lorsqu’il y a plusieurs demandeurs sur le projet. Ces derniers peuvent bénéficier de l’ACRE s’ils détiennent ensemble plus de 50% du capital, qu’un ou plusieurs d’entre eux soient dirigeant, et si chaque demandeur détient une participation correspondant au moins à 10% de la participation de l’associé ou l’actionnaire principal. L’exonération de charges sociales Le dispositif ACRE permet d’obtenir des exonérations sur certaines cotisations sociales en début d’activité. Ce délai court à compter de votre affiliation au régime social des indépendants pour les travailleurs non-salariés, à compter du début d’activité de l’entreprise pour les dirigeants assimilés salariés. Ces exonérations temporaires portent sur les cotisations d’assurance maladie, maternité, vieillesse, veuvage, invalidité et décès et sur les allocations familiales dues aux régimes auxquels le chef d’entreprise est nouvellement affilié. La base sur laquelle l’exonération s’applique est limitée à un montant égal à 120 % du Smic en vigueur au 1er janvier de l’année au cours de laquelle l’exonération est applicable. Pour les dirigeants assimilés salariés l’exonération porte sur la partie salariale et patronale. L’ouverture au dispositif NACRE Le bénéficiaire de l’ACRE est éligible au parcours NACRE Nouvel Accompagnement pour la Création ou la Reprise d’Entreprise, qui permet notamment de bénéficier d’un accompagnement dans le cadre Du montage du projet finalisation technique du dossier de création ou de reprise, étude du projet et anticipation des difficultés ; De sa structuration financière étude de la pertinence du projet et de son plan de financement, appui auprès des banques et pour obtenir des aides financières ; Et du démarrage de l’entreprise permet d’obtenir des réponses aux questions liées au démarrage de l’activité, d’anticiper les difficultés financières et d’être accompagné dans les choix liés au développement de l’entreprise. Pour bénéficier du NACRE, un contrat d’accompagnement doit être conclu avec un organisme spécifique. Il convient donc de se rapprocher d’un de ces organismes pour entrer dans le parcours NACRE vous pourrez obtenir la liste auprès de votre agence Pôle emploi. Cet accompagnement a une durée limitée dans le temps Pour un projet de création d’entreprise 4 mois maximum pour le montage du projet, 4 mois maximum pour sa structuration financière, et 3 ans maximum pour le démarrage de l’entreprise. Pour un projet de reprise d’entreprise 6 mois maximum pour le montage du projet, 6 mois maximum pour sa structuration financière, et 3 ans maximum pour le démarrage de l’entreprise. Les formalités à effectuer pour bénéficier de l’ACRE Lorsque l’entrepreneur n’opte pour le régime fiscal de la micro-entreprise, il bénéficie automatiquement de l’ACRE sans qu’il n’y ait de demande préalable à effectuer. Le micro-entrepreneur doit, quant à lui, déposer un formulaire spécifique de demande d’ACRE rempli ainsi que différents justificatifs de son éligibilité soit lors du dépôt de la déclaration de création ou de reprise de l’entreprise, soit dans les 45 jours suivants. Le formulaire est téléchargeable sur le site internet de l’Urssaf. Une notice existe pour vous aider à compléter ce formulaire. Si le dossier est complet, le CFE se charge des démarches auprès des organismes sociaux et transmet le dossier à l’agence RSI ou à l’Urssaf compétent. L’organisme se charge de statuer sur la demande dans un délai d’un mois, faute de quoi la demande est réputée acceptée. Voici la liste des pièces à joindre au dossier ou qui peuvent vous être demandées, notamment en fonction du fait que vous effectuez la demande parallèlement aux autres formalités ou pas un exemplaire des statuts, la notification de l’ouverture des droits pôle emploi ou le dernier titre de versement de l’ARE, une pièce qui justifie que vous appartenez à l’une des catégories figurant dans le point A ci-dessus, l’historique d’inscription à pôle emploi, pour les moins de 26 ans une pièce d’identité, pour les plus de 26 ans une attestation sur l’honneur de non indemnisation par l’assurance chômage durant les 3 dernières années. Lorsque la demande est acceptée, une attestation d’admission au dispositif ACRE est envoyée au bénéficiaire. Ce document est à conserver précieusement car il peut être demandé pour l’obtention d’autres aides liées à la création ou la reprise d’entreprise. Créer son entreprise - Nos outils pour vous accompagner Le maintien de l’ARE allocations d’aide au retour à l’emploi Les personnes inscrites sur la liste des demandeurs d’emploi qui sont indemnisées peuvent sous certaines conditions continuer à toucher les allocations d’aide au retour à l’emploi ARE lorsqu’elles reprennent une activité non salariée suite à la création ou la reprise d’une entreprise. Les conditions à remplir pour en bénéficier Pour que le créateur puisse continuer de percevoir ses allocations chômage pendant la création ou la reprise d’une entreprise, il doit continuer à être inscrit sur la liste des demandeurs d’emploi, ne peut avoir opté pour le versement d’une partie de ses droits sous forme de capital ARE, voir paragraphe 3, respecter certains plafonds lorsqu’il se procure parallèlement un revenu soumis aux cotisations sociales au titre de sa nouvelle activité voir ci-dessous. Les demandeurs d’emploi indemnisables ou en cours d’indemnisation qui créent ou reprennent une entreprise peuvent cumuler l’ARE avec une rémunération dans la limite de l’intégralité du salaire mensuel moyen sur lequel ont été calculés ses droits au chômage ; et bénéficier de ce cumul jusqu’à l’épuisement des droits. Pour plus d’informations le maintien des allocations chômage en cas de création ou de reprise d’entreprise Les formalités à effectuer pour en bénéficier Tout d’abord, Il convient de signaler à Pôle emploi son projet de création ou de reprise d’entreprise. Dans sa déclaration mensuelle de situation, le créateur ou repreneur d’entreprise doit déclarer qu’il est toujours à la recherche d’un emploi. Les pièces suivantes doivent être fournies à Pôle emploi une copie de votre extrait Kbis ou certificat d’immatriculation, le cas échéant, une copie de vos statuts, le cas échéant, une copie du procès-verbal qui fixe votre rémunération. Dans certains cas, il est possible de bénéficier d’un maintien intégral de vos allocations. Nous en parlons dans cet article Création d’entreprise, le maintien à 100% des ARE L’aide à la reprise ou à la création dentreprise ARCE L’ARCE Aide à la Reprise ou à la Création d’Entreprise consiste à obtenir le versement de 45% taux en vigueur depuis le 1er avril 2015 des allocations restant dues en 2 versements espacés de 6 mois. Le premier versement intervient normalement à la date de création ou de reprise de l’entreprise, à la date d’obtention de l’ACRE si la demande est effectuée postérieurement. L’entrepreneur qui demande l’ARCE cesse d’être inscrit sur la liste des demandeurs d’emploi. Les conditions à remplir pour en bénéficier Pour bénéficier de l’ARCE, le créateur ou le repreneur d’entreprise doit bénéficier de l’ACRE. Modalités de versement de l’ARCE L’ARCE est versée en deux temps la première moitié est versée dès lors que toutes les conditions relatives à l’attribution de l’ARCE sont remplies, puis le solde est versé 6 mois après la date de création ou de reprise d’entreprise, à condition que l’activité au titre de laquelle l’aide est accordée soit toujours exercée à cette date. L’ARCE entre dans l’assiette de la CSG et de la CRDS et est passible de l’impôt sur le revenu. Les formalités à effectuer pour en bénéficier Une demande d’ARCE doit être effectuée auprès du Pôle emploi dont dépend le créateur ou repreneur d’entreprise. Ensuite, les mêmes pièces que celles demandées pour le maintien de l’ARE doivent être fournies. Nous vous expliquons comment faire dans ce dossier Demander et obtenir l’ARCE de Pôle emploi Que se passe-t-il si vous cessez votre activité ? En cas de cessation d’activité, le créateur ou repreneur d’entreprise retrouve les droits aux allocations chômage qu’il lui restait à la veille de la création ou de la reprise de l’entreprise, diminués des versements reçus au titre de l’ARCE. Choisir entre le maintien de l’ARE et l’ARCE Le choix entre le maintien de l’ARE ou l’ARCE doit être étudié avec attention. Le maintien de l’ARE est généralement plus intéressant depuis les nouvelles mesures applicables depuis le 1er octobre 2014. Dans tous les cas, nous vous conseillons de valider vos choix avec un professionnel. Pour cela, voici quelques informations et conseils à prendre en compte L’option pour le versement sous forme de capital vous fait perdre votre statut de demandeur d’emploi ; En comparant les montants cumulés que vous percevrez, le maintien de l’ARE est beaucoup plus avantageux que l’ARCE, sauf cas exceptionnel où le dirigeant prend une rémunération immédiatement et équivalent à son ancien salaire ; En cas de maintien de l’ARE, l’étude du choix de la forme juridique de l’entreprise et de son régime fiscal est très importante ; En optant pour le versement sous forme de capital, vous pouvez parallèlement prendre autant de rémunération que vous le souhaitez, cela n’aura aucun impact sur le versement, contrairement à l’option maintien de l’ARE ; En optant pour le versement sous forme de capital, vous ne toucherez que 50% du reliquat des droits à l’ARE qu’il vous reste à la date du début d’activité ou à la date d’obtention de l’ACRE si celle-ci est postérieure ; Si vos apports personnels sont trop faibles pour financer votre projet, le versement sous forme de capital vous permet de recevoir à la création un quart du reliquat de vos droits à l’ARE ; Lorsque vous optez pour le versement sous forme de capital et que vous apportez ensuite les fonds dans l’entreprise, vous ne toucherez plus d’allocations mensuelles pour faire face à vos dépenses personnelles. A lire également sur la création d’entreprise 100 conseils pour créer son entreprise Créer une EURL Créer une SASU Le choix du statut juridique de l’entreprise
Cemercredi 28 juin s'est déroulé le Comité Régional pour l'Emploi et la Formation Professionnel, CREFOP plénier, présidé conjointement par Didier MARTIN,
Accueil Candidat Avant de se lancer Créer ou reprendre une entreprise, le temps de réflexion est important. La création d'entreprise De l'idée au projet, les questions importantes à se poser. La reprise d'entreprise Reprendre une entreprise existante, pourquoi-pas et comment faire ? Les ressources utiles Atelier et principaux sites utiles à votre projet Aides financières Les aides à votre disposition pour créer ou reprendre une entreprise Des témoignages de créateurs d'entreprises quesques témoignages de personnes qui ont franchi le pas Mes questions d’entrepreneur Faites le plein de conseils sur le site "Mes questions d'entrepreneurs" le portail national de l'éducation budgétaire, économique et financière. Adie L’Adie aide les personnes éloignées du marché du travail et du système bancaire à créer leur entreprise et ainsi, leur propre emploi, grâce au microcrédit. Union des Couveuses d’entreprises Les couveuses d’entreprises permettent à des porteurs de projet de tester et développer une activité avant de s’immatriculer. Initiative France Initiative France, réseau d’accompagnement et de financement, aide les porteurs de projet à sécuriser leur parcours notamment via les prêts d’honneur. BPIFrance Création Bpifrance Création, issu de ce rapprochement, a pour objectif de faciliter l’entrepreneuriat pour tous en levant les barrières à l’information, au financement et à la croissance. Fédération des CAE Les Coopératives d’Activité et d’Emploi sont des entreprises coopératives qui proposent un cadre juridique, économique, social et humain, et permettent de développer puis de stabiliser leur activité entrepreneuriale. Services EmploiStoreBoostez votre recherche d’emploi Services IMT informations marché du travailUn accès simple et rapide aux informations du marché du travail pour un métier ou un secteur d'activité ou une régionTousMobilisésDes événements sont organisés dans les agences pour rencontrer des employeurs qui recrutent ; découvrir les métiers ; promouvoir les formations.
CariforefPays de la Loire | 3,226 followers on LinkedIn. S'orienter et se former tout au long de la vie | Le Cariforef des Pays de la Loire est un Groupement d’intérêt public (GIP) de 48 membres. Instance Le Comité d'Entreprise Hervé Colas Madame Machin RSS Agenda Contact Twitter Facebook
ENPAYS DE LA LOIRE, POLE EMPLOI INNOVE POUR L’EMPLOI : Pôle emploi et ses partenaires imaginent et testent des dispositifs innovants pour favoriser le retour à
Marché de l'emploi Par Rozenn Perrichot Publié le 11/07/2017 La région des Pays de Loire compte 113 915 projets de recrutement dont 63 750 intentions d’embauche sur des postes non-saisonniers, selon la dernière enquête des Besoins en Main d’Œuvre de Pôle Emploi pour l’année 2017. Mais quels sont les métiers qui recrutent le plus cette année ? Comme chaque année, Pôle emploi dresse le panorama de l’emploi en France et publie les prévisions d’embauches par métiers, secteurs d’activité et par régions. En 2017, les entreprises qui prévoient d’embaucher envisagent près de 2 millions de recrutements, un chiffre qui bondit de + 8,2% comparé aux prévisions de l’année dernière. Le secteur des Services cumule à lui seul plus de 6 offres d’emploi sur 10, suivi du Commerce et de l’Agriculture. Services aux particuliers 15 métiers qui recrutent en 2017 Services aux entreprises 15 métiers qui recrutent en 2017 Les métiers du commerce et de la vente qui recrutent en 2017 Près de 115 000 recrutements en Pays de la Loire 113 915. C’est le nombre de projets de recrutement enregistré cette année dans la région des Pays de Loire, soit près de 9 500 opportunités supplémentaires comparé à 2016. La région est d’ailleurs la septième pourvoyeuse d’emplois, hors Ile-de-France. Autre chiffre qui a légèrement augmenté celui des emplois non-saisonniers, qui concernent près de 6 offres sur 10 cette année. Pour autant, près de la moitié des offres d’emploi trouvent difficilement candidat selon les chefs d’entreprise interrogés 41 % projets jugés difficiles ». Top 10 des métiers non-saisonniers qui recrutent A l’image du marché de l’emploi en France, les métiers des services sont les principales sources d’emploi avec, sur le podium, les agents d’entretien, les aides-soignants, et les aides à domicile et aides ménagers. Retrouvez toutes les offres d’emplois sur Focus par département Si l’on regarde plus en détail, le département de la Loire-Atlantique concentre une grande part des opportunités cette année, avec 27 063 prévisions de recrutements non-saisonniers, principalement à Nantes. Le Maine-et-Loire se démarque également avec près de 13 500 postes à pourvoir, en majorité à Angers. Le département de la Vendée complète le trio de tête avec plus de 10 100 recrutements prévus cette année. Du côté des profils recherchés, les 5 départements ont plus ou moins les mêmes besoins, avec tout de même quelques spécificités Loire-Atlantique Ingén. et cadres d'étude, R&D en informatique, chefs de projets informatiques Agents d'entretien de locaux Aides à domicile et aides ménagères Aides et apprentis de cuisine, employés polyvalents de la restauration Employés de libre-service Maine-et-Loire Agents d'entretien de locaux Ouvriers non qualifiés des industries agro-alimentaires Aides-soignants Attachés commerciaux Aides et apprentis de cuisine, employés polyvalents de la restauration Vendée Aides-soignants Agents d'entretien de locaux Ouvriers non qualifiés des industries agro-alimentaires Aides à domicile et aides ménagères Serveurs de cafés restaurants Sarthe Aides-soignants Aides à domicile et aides ménagères Conducteurs et livreurs sur courte distance Agents d'entretien de locaux Secrétaires bureautiques et assimilés Mayenne Aides et apprentis de cuisine, employés polyvalents de la restauration Agents d'entretien de locaux Conducteurs routiers Ouvriers non qualifiés des industries agro-alimentaires Agriculteurs salariés Tout savoir sur l'emploi en France Conseils, vie pro, entreprises qui recrutent En cliquant sur Je m'abonne, vous acceptez les CGU ainsi que notre politique de confidentialité décrivant la finalité des traitements de vos données personnelles. Emploi: Agri à Doue, 77510 • Recherche parmi 874.000+ offres d'emploi en cours • Rapide & Gratuit • Temps plein, temporaire et à temps partiel • Meilleurs employeurs à Doue, 77510 • Emploi: Agri - facile à trouver !
Financer son projet de gîte ou de chambre d'hôtes Monter un gîte ou une chambre d'hôtes demande un investissement financier important. Lorsque vous préparez votre projet, pensez à toutes les sources de financement auxquelles vous pourriez avoir recours. Les aides et subventions pour la création de gîte ou de chambre d'hôtes Vous ne le savez peut-être pas mais vous pouvez bénéficier d'aides financières pour créer ou rénover votre gîte ou votre chambre d'hôtes. Ce sont les conseils généraux qui attribuent ces aides. En plus de la participation pécuniaire de votre conseil général, vous pouvez obtenir des subventions de la part de l'Union Européenne pour réaliser votre projet si celui-ci est remarquable. Nous entendons par remarquable, un projet qui peut être audacieux, qui peut avoir pour but de dynamiser une zone rurale ou encore un projet qui intègre la restauration d'un élément du patrimoine un pigeonnier, un lavoir.... Si vous effectuez des travaux qui permettent de rendre votre hébergement accessible aux personnes en situation de handicap, vous pourrez avoir des aides supplémentaires et obtenir le label Tourisme et Handicaps ». Généralement c'est l'organisme qui gère votre homologation comité départemental de tourisme ou label qui vous aide à constituer votre dossier de demande de subventions et qui le transmet par la suite aux administrations concernées. Pour construire votre dossier il vous faudra un grand nombre de documents, renseignez vous bien à l'avance afin de prévoir les divers rendez-vous qui vous permettront de compléter votre dossier attestation certifiant que les travaux n'ont pas commencés, devis des travaux prévus, accord de financement bancaire si vous faites un emprunt.... Le montant des aides que vous pourriez percevoir pour créer un gîte ou une chambre d'hôtes est différent selon les départements. Globalement, vous pouvez espérer recevoir entre 20 et 30 % du total HT des travaux réalisés maximum 30 000 €. Vous pourrez être subventionné sur les travaux d'aménagement des parties communes et sur les équipements d'accueil gros œuvre, isolation, chauffage, sanitaire, sols, sécurisation des points d'eau.... Attention, les subventions pour créer un gîte ou une chambre d'hôtes ne sont versées qu'une fois les travaux terminés ! Pour recevoir vos aides il faudra que le résultat des travaux soit conforme avec votre projet initial, que vous ayez reçu votre classement préfectoral et que vous présentiez les factures acquittées. Vous devez remplir un certain nombre de critères pour espérer bénéficier d'aides financières de la part de votre conseil général. Ces points sont différents d'un département à l'autre mais des critères sont les mêmes partout. Dans un premier temps, votre résidence principale doit être dans le département où vous faîtes votre demande. Vous devez aussi faire réaliser vos travaux par des entreprises professionnelles du bâtiment ou des artisans. Attention, les travaux doivent débuter après que vous ayez reçu la notification d'attribution. Enfin, vous devez vous engager à maintenir votre activité pendant 5 à 10 ans selon les départements et à ouvrir votre hébergement pendant une période minimale dans l'année indiquée par votre département. Enfin, il est fortement conseillé de rejoindre un label pour obtenir une subvention. Actuellement, vous aurez plus de facilité pour recevoir une aide financière si votre projet est d'ouvrir un hébergement de qualité. Pour mettre toutes les chances de votre côté, misez sur un gîte 3 étoiles au classement préfectoral ou une chambre 3 épis ou 3 clés chez Gîte de France ou Clévacances ! Autres aides et subventions sans rapport direct avec votre hébergement Il existe d'autres aides financières qui peuvent s'ajouter à celles déjà évoquées, qui concernaient le tourisme. De façon générale, si vous avez choisi de créer une entreprise pour gérer votre future activité, renseignez-vous au service des impôts de votre commune pour savoir si vous pouvez bénéficier d'exonérations ! Créer un hébergement dans une Zone de Revitalisation Rurale Si vous décidez de monter un gîte ou une chambre d'hôtes dans une zone de revitalisation rurale ZRR vous serez exonéré de taxe foncière et de taxe d'habitation. Vous pourrez savoir si votre hébergement est implanté dans une ZRR auprès de votre mairie. Si tel est le cas, contactez votre service des impôts. Vous avez créé une entreprise pour gérer votre activité ? Vous serez exonéré de charges sociales patronales ! Monter un gîte ou une chambre d'hôtes en étant qu'agriculteur Si vous vous installez en tant qu'agriculteur ou que vous pratiquez cette activité en plus d'un autre travail, vous pouvez disposer de plusieurs aides pour créer votre gîte ou votre chambre d'hôtes. Vous pouvez avoir accès à des prêts à taux réduits, à une exonération partielle de vos cotisations sociales, ou encore prétendre à la dotation jeune agriculteur DJA. La DJA est une aide financière qui vous sera attribuée si vous reprenez ou créez une exploitation. Le montant de cette aide peut s'élever jusqu'à 35 900 €, n'hésitez pas à contacter votre chambre d'agriculture pour plus de renseignements. Aides locales Il existe beaucoup d'autres aides attribuées pas les collectivités locales pour favoriser l'implantation d'entreprises sur leur territoire. Pensez à vous renseigner auprès de votre mairie, de votre communauté de communes, du conseil général et régional auquel vous êtes rattaché pour savoir si vous pouvez bénéficier d'une subvention supplémentaire pour l'ouverture de votre hébergement. Aides à la création d'entreprise Le statut adopté pour gérer votre activité peut aussi vous permettre de bénéficier de subventions spécifiques. Si, pour ouvrir votre hébergement, vous décidiez de créer une entreprise, pensez à vous renseigner autour de vous pour savoir si vous pouvez disposer de ces subventions. De plus, il existe deux types d'aide destinés aux particuliers en difficulté. Si vous êtes chômeur, bénéficiaire du RMI, de l'allocation parent isolé... vous pouvez vous tourner vers deux dispositifs Accre et NACRE. N'hésitez pas à vous renseignez auprès de pôle emploi. Financer votre future activité vous même De manière globale, vous allez financer votre nouveau projet avec vos fonds personnels ou/et avec un prêt bancaire. Vos apports personnels Si vous choisissez de créer une entreprise dans le cadre de votre future activité, et que vous envisagez de réaliser ce projet dans au moins 2 ans, vous pouvez ouvrir un livret d'épargne entreprise LEE. Ce livret vous permettra d'obtenir un prêt à taux réduit et sera rémunéré à un taux d'environ 2,25 % net d'impôt. Toujours dans le cadre de la création d'une entreprise, et si vous disposez d'un plan d'épargne logement PEL, vous pouvez utiliser celui-ci pour financer l'achat d'un local qui vous servira professionnellement. Attention, vous pouvez utiliser votre PEL uniquement à condition que le bâtiment que vous allez acheter comprenne également votre habitation principale. Vous pouvez aussi avoir recours à un PEA pour financer votre entreprise. Dans tous les cas, renseignez-vous auprès de votre banquier qui sera en mesure de vous conseiller la solution la plus adaptée à votre situation. Prêts bancaires Si vous avez besoin de faire un prêt pour payer votre projet n'hésitez à comparer les offres de différentes banques et à faire jouer la concurrence entre elles. Pensez aussi à vous renseigner auprès des banques locales et régionales qui connaissent souvent mieux le contexte local et qui parfois seront plus à même de vous conseiller. Attention beaucoup de banques, ou autres organismes de financement, vous demanderont une caution pour couvrir les risques qu'ils prennent en vous accordant un prêt. Les cautions personnelles sont absolument à éviter car elles sont très dangereuses. Ayez recours à une caution de fond de garantie pour protéger vos biens personnels. Un fond de garantie pourra couvrir jusqu'à 70 % de votre prêt. Vous pouvez vous dirigez vers un organisme d'aide à la création d'entreprise, ou vers votre banque, afin de vous informer sur cette solution. Il existe d’innombrables autres sources de financement comme des prêts à taux zéro, des prêts d'honneur... au sein de différentes associations. Attention à bien réfléchir au financement de votre projet pour profiter de toutes les aides et subventions possibles ! Enfin, n'oubliez pas que jongler avec tous ces chiffres n'est qu'un début, vous aurez une comptabilité à tenir dans votre future activité ! Pour vous aider Des livres simples et clairs vous aideront à bien réaliser votre projet de gîte ou de chambres d'hôtes. Nous vous conseillons la lecture de ce livre.
généraleà l’emploi et à la formation professionnelle (DGEFP) pour diffusion aux acteurs du service public de l’emploi(Pôle emploi, cap emploi et missions locales) et aux entreprises adaptées sur les territoires . Le Fonds pour l’insertion des personnes handicapées dans la fonction publique professionnelle (FIPHFP) et PROMOTEURS, AU CŒUR DES MUTATIONS URBAINESFPI France fpi_fr fpi france106 rue de l’Université – 75007 ParisTél. 01 47 05 44 36 – [email protected] – DES PROMOTEURSIMMOBILIERS DE FRANCELa promotion immobilière, un moteur de l’économie UNE ACTIVITÉ SOUTENUE Répartition du volume d’activité** de la promotion immobilière selon les activitésL’activité de promotion a généré en 2018 un chiffre d’affaires de 41,9 milliards d’euros,principalement en immobilier résidentiel et en bureaux. Source Rapport de Branche 2018Selon l’Observatoire de la FPI, sur la période 2014-2017, les promoteurs immobiliers ont vendu130 000 logements chaque année en moyenne. D ES EMPLOIS ET DES RECETTES FISCALES 1,5 % 1,5 %* 16 % 18 %* Autres— 1 logement construit génère en moyenne 40 000 € de recettes de TVA et de la fiscalité locale. Vente en bloc 33,5 % 31,5 %* Il permet aussi de créer ou de maintenir 2 emplois non délocalisables dans la filière du BTP. 1,5 % 1,5 %* Habitat accession— L es 2 700 entreprises de la branche emploient 32 300 personnes. Leur activité contribue à la création de 2 millions d’emplois au sein de la filière immobilière. Commerces à la propriétémenPtôle RésidencPeôsleSReréPvsôicldeeesRnécseisdeSnercveisceSservices Logements LogemLeongtesmentsEuros Euros Euros Entreprises EntrepErnisterseprises 1,5 % 2 %* 37 % 38,5 %* Résidences Habitat services*** investissement 9 % 7,5 %* Immobilier d’entreprise 150 783 41,9 2 700 * Figurent entre parenthèses les données 2017 ** Placement commercial promesses de vente et contrats préliminaires logements vendus milliards d’euros entreprises *** Résidences de tourisme, EHPAD, logements étudiants, seniorsoCcoiamlemission CJeoumnmesCiseosnmiotrmnepiJsersiuisonenessJeeunntreespernisteCrseopmrimseission CInonmovmaCitsoisominomnDiIsngsniitoanvleaIntinoonvDaitgioitnalDeaigmitéanleagemenatménaagmeémneangtement constructionconstrcuocntisotnruction et de lotissemeet ndte loetidsseelmoteisnstementde logementds ecolollgedcetmeiflseonegtesimncdoeilnvletidcstucifoeslsleetcitnifdsievtidinudelisviduelsPromoteur immobilier,un métier de créateur MAÎTRE D’OUVRAGE PLANS APPELS ET DEVIS D’OFFRESLe promoteur immobilier choisit, dirige etcoordonne l’ensemble des professionnels de PROJET COMMERCIALISATIONla construction pour livrer des réalisations ARCHITECTURALimmobilières sur tout le territoire. TRAVAUX ET ETUDE DE LIVRAISONSPolyvalent, il supervise toutes les FAISABIITÉétapes du projet GESTION LOCATIVE RECHERCHE DE FONCIERésidences Services Logements Euros EntreprisesAménagement LogemenPtsôle Résidences ServEicueros s Entreprises Logements Euros Entrepriseson Jeunes entreprises Commission Innovation Digitale aménagement MconstruUctionLTI-SPÉCIALISTE VISIONNAIRE et de lotissement de logements collectifs et individuels Accompagner les parcours résidentiels et les mutations de la ville des opérations d’aménagement , Métropolisation, densité… 90% des Français vivront en ville en 2050. Le promoteurmonisIsnionnovsaotcioianleDigitale aménagement construction aménagement construction immobilier s’adapte aux nouvelles logiques urbaines et aux modes de vie du CommetisdseiolnotJiessuenmesenent treprises dCeolmogmemisseionntsIcnonlolevcattiifos netDinigditivaildeuels et de lotissement de logements collectifs et individuels 21e siècle, et surtout les anticipe mixité urbaine, sociale et fonctionnelle, nouvelles mobilités, adaptabilité et “évolutivité” du logement… sont autant de besoins àConnecter Logements résideentcedsedlEoeuistrioorsus,risme Entreprises des opérations de construction prendre en compte pour proposer une nouvelle expérience-utilisateur. de logements collectifs et individuels, Accompagner les ruptures technologiques et la transitionnces de tourisme résidences de tourisme des résidences en immobilier d’entreprise énergétiqueet de lPoriosimrso, uvoir et de loisirs, bureaux, commerces, hôtels, logistique…, La promotion immobilière est entrée de plain-pied dans l’ère du digital, quimobilier d’Entreprise Connecter des résidences de tourisme bouleverse à la fois ses produits logements connectés et ses méthodes maquettenovation Digitale numérique, BIM. Soucieux de la performance énergétique des bâtiments et Pôle Aménagement Pôle Résidences Services et de loisirs, Euros Entreprises de leur impact carbone, les promoteurs immobiliers appliquent des normes aménagement construction Logements environnementales exigeantes. Ils s’engagent dans la voie de la construction bas et de lotissement carbone pour contribuer à lutter contre le dérèglement climatique. de logements collectifs et individuels des résidences services étudiants, seniors.mdeisstoiounriCsmonestruction Commission sociale Commission Jeunes entreprises Commission Innovation Digitale aménagement construction oisirs, et de lotissement de logements collectifs et individuelsAccompagner Promouvoir Connecter résidences de tourisme et de loisirs,La FPI, une fédération et des chambresrégionales en mouvement UNE VISION DE L’AVENIR DE LA PROFESSION UN OBSERVATOIRE STATISTIQUE NATIONALLes transformations numérique, environnementale, sociétale et politiquebouleversent les références, les méthodes et les produits des promoteurs. Depuis 2009, la FPI publie un Observatoire statistique nationalLa FPI accompagne ces mutations elle nourrit la prospective, diffuse les meilleures qui s’appuie sur les Observatoires régionaux et qui permet unpratiques et développe des services innovants pour ses adhérents et leurs clients. suivi de l’activité commerciale ventes, mises en ventes, prix avec un taux de couverture du marché de 90%. CONTRIBUTEUR DES POLITIQUES PUBLIQUESInterlocuteur privilégié des pouvoirs publics pour tous les aspects de laprofession juridique, financier, fiscal, technique…, membre titulaire duConseil national de l’Habitat CNH et du Conseil Supérieur de la Constructionet de l’Efficacité Energétique CSCEE, la FPI est consultée sur les textes législatifset réglementaires qui la concernent, et exerce une veille active sur les texteseuropéens à travers sa participation à Build Europe qu’elle préside à partir de2018 pour 2 chambres régionales sont les interlocuteurs privilégiés des élus et des acteursdes FÉDÉRATION AGISSANTE DANS LES TERRITOIRES UN SYNDICAT NATIONAL REPRÉSENTATIFDans un contexte de décentralisation de la politique immobilière, la fédération doit œuvreren étroite relation avec les collectivités territoriales et les parties-prenantes régionales. Avec 615 adhérents, représentant 80% du marché, la FPI estDepuis 50 ans, la FPI est mobilisée pour accompagner les dynamiques territoriales. le seul syndicat patronal représentatif dans la branche de laElle est présente à travers ses 18 chambres régionales dans chacune des 13 nouvelles régions promotion la métropole, ainsi qu’à la Réunion et bientôt en Guyane. À ce titre, elle négocie la convention collective et l’ensemble des accords de branche et porte les projets de l’Observatoire 1 ALPES Brussels des Métiers. 2 AUVERGNE 9 Elle conduit les négociations avec un double objectif 3 BOURGOGNE — Préserver la compétitivité des entreprises 4 BRETAGNE 12 10 — F avoriser le développement professionnel des hommes et 5 CENTRE VAL-DE-LOIRE 6 CÔTE D’AZUR ET CORSE 8 des femmes qui y travaillent 7 FRANCHE-COMTÉ 4 8 GRAND-EST 9 HAUTS-DE-FRANCE 16 5 3710 ILE-DE-FRANCE11 LYONNAIS 13 1112 NORMANDIE 15 213 NOUVELLE AQUITAINE14 OCCITANIE MÉDITERRANÉE 115 OCCITANIE TOULOUSE16 PAYS DE LOIRE 617 PROVENCE 14 1718 RÉUNION 6 18 GUYANELa FPI mobilise ses ressources pour produire des diagnostics et des propositions Elle se fixe pour objectifs de favoriser la production immobilière dans sa diversité afin d’accompagner le développement des villes et répondre aux besoins des ménages et de l’économie. Le pragmatisme de ses positions et de ses propositions est garanti par la composition de ses commissions thématiques et de ses groupes de travail, qui regroupent des professionnels de toutes tailles. Pôle Logement Pôle Immobilier d’Entreprise Pôle Aménagement Pôle Résidences Services Pôle Logement Pôle Immobilier d’Entreprise Pôle Aménagement Pôle Résidences Services QUATRE POLES TRANSVERSAUX C INQ COMMISSIONS Correspondant aux quatre métiers de la promotion immobilière, PERMANENTES Pôle Immobilier d’Entreprise CPoômlemAimsséionnagFeismcaelnitté ces pôles sont ouverts aux adhérents qui souhaitent contribuerPôle Logement CPoômlemRiésssiidoennCcoens sSterurvcitcioesn Commission sociale Commission Jeunes entreprises Commission Innovation Digitale activement aux évolutions de la profession Commission Fiscalité Pôle Logement Pôle Immobilier d’Entreprise Pôle Aménagement Pôle Résidences Services Pôle Logement Pôle Immobilier d’Entreprise Pôle Aménagement Pôle Résidences Services Commission sociale Commission Jeunes entreprises Commission Innovation Digitale Commission Fiscalité Commission Construction Pôle Logement Commission Construction Pôle Logement Pôle Immobilier d’Entreprise Pôle APmôleénLaoggeemmeenntt PPôôleleRIémsmidoenbcileiesrSde’rEvnitcreesprise Pôle Aménagement Pôle Résidences Services ComRmepisrséisoennstoerciale Commission JeuAncecsoemntpraegpnriesres Commission InPnromvaotiuovnoDirigitale Connecter Pôle Immobilier d’Entreprise Commission Fiscalité Commission Construction Pôle Aménagement Pôle Immobilier d’Entreprise Commission sociale Commission Fiscalité Pôle Logement Commission Construction Commission Fiscalité Commission Construction Commission sociale Commission Jeunes entreprises Commission Innovation Digitale Commission JeuAncecsoemntpraegpnriesres Commission InPnroomvaotiuovnoDirigitale Connecter Pôle Immobilier d’Entreprise Pôle Aménagement Pôle Résidences Services Commission Fiscalité Commission Construction ComRmepisrséisoennstoerciale Commission Fiscalité Pôle Aménagement Commission Jeunes entreprisesPôle Logement Pôle Résidences Services CoCmommimssiisosniosnoFciisaclealité CommCiossmiomnisJseiuonneCsoennsttrreupcrtiisoens CommiCsosimonmIRnisenspioorvénasestionoctneiarDleigitale Commission JeuneAscecnotmreppargisneesr Commission InnoPrvoamtioonuvDoigiritale Connecter Commission Construction Pôle Résidences Services Commission Innovation Digitale Représenter Accompagner Promouvoir Connecter Promouvoir Connecter Commission sociale Commission Jeunes entreprises CommissionRInepnorévsaetniotenrDigitale AccompagnerCommission Fiscalité Commission Construction ComRempirséssioenntseorciale Commission JeuAncceosmenptaregpnreisres CommissioRenpIPnrrénosomevnoatuteivroonirDigitale ConAncecoctmerpagner Promouvoir ConnecterGouvernance P RÉSIDENTELa gouvernance de la FPI est nationale et régionale. Elle obéit aux principes démocratiques. Le / la Présidentede la Fédération et les Présidentes des chambres régionales sont élues directement par les entreprises. Les instancesnationales reflètent la diversité des adhérents avec, notamment, un organe décisionnel qui associe des représentantsdes régions et les principaux adhérents – le Conseil fédéral. B UREAU C ONSEIL FÉDÉRALPrésidente Le Conseil fédéral dispose à la fois d’une représentation des territoires et d’une incarnation de la diversité des adhérents de la Fédération, afin de les impliquerAlexandra François-Cuxac davantage dans les choix structurants qui les concernent. Le Conseil fédéral est composé Vice-présidents Du Bureau fédéral voir ci-contre– P ascal Boulanger De 3 représentants du Comité des régions Trésorier de la Fédération Président du Groupe Pascal Boulanger – O livier Gallais Président de la FPI Alpes PDG d’Imaprim– M aurice Sissoko Directeur Général de Citallios – B runo Béni P résident de la FPI Grand Est Président de Topaze Promotion– L aurent Tirot Directeur Général Adjoint, Logement France – I vain Le Roy Liberge Bouygues Immobilier Président de la FPI Centre Directeur Général de Sully Promotion– M arc Villand De 3 entreprises du Comité directeur Président de la FPI Ile-de-France Président du groupe Interconstruction – O gic Représenté par Emmanuel Launiau Président du Directoire– P hilippe Zivkovic Co-président de Woodeum – P romogim Représenté par François Payelle Directeur Général délégué – V inci Immobilier Représenté par Olivier de la Roussière PrésidentEngagements et valeurs DES DROITS ET DES DEVOIRSAu terme d’un processus d’examen rigoureux, l’adhésion à la FPI ouvre l’accès à un vasteréseau professionnel. Elle emporte le droit de participer à la gouvernance nationale et localedans les conditions définies par les statuts et ouvre l’accès à la totalité de l’offre de servicesde la FPI et des membre adhérent adopte les principes éthiques définis par la FPI. UN ACCOMPAGNEMENT SPÉCIFIQUE DES JEUNES ENTREPRISESLa FPI s’engage pour la création d’entreprise en accompagnant les entrepreneurs quidébutent dans la promotion immobilière. Elle développe à leur attention une offre de servicesspécifiques parrainage, mise en réseau, formation…. L A FONDATION DES PROMOTEURS IMMOBILIERSLes entreprises adhérentes qui le souhaitent peuvent contribuer à la Fondation de la FPI,placée sous l’égide de la Fondation de France, qui finance des projets immobiliers portés pardes associations et tournés vers les plus partenariats stratégiques La FPI a noué des partenariats nationaux avec des acteurs importants du secteur des assureurs, des énergéticiens, des bureaux de contrôle, des banques participent activement aux travaux de la Fédération. Chaque chambre régionale développe des partenariats stratégiques sur son territoire. BANQUE POPULAIRE ÉQUIVALENCE QUADRI BAP_18_12210_Logo_Vert_Quad 22/05/2018 DÉGRADÉ CYAN 100 % MAGENTA 85 % NOIR 35 % VERS CYAN 66 % MAGENTA 6 %24, rue Salomon de Rothschild - 92288 Suresnes - FRANCE CYAN 100 % MAGENTA 85 % NOIR 35 %Tél. +33 01 57 32 87 00 / Fax +33 01 57 32 87 87Web Ce chier est un document d’exécution créé sur Illustrator version pif r© Photos Shutterstock – Création graphique Graphic Swing – Juillet 2019 PoleEmploi | Pays de la Loire, Loire-Atlantique - Nantes Description du posteL’essentiel spanstrong> Directeur Administratif et Financier (H/F) - Stratégie Financière – Loire-Atlantique - Management opérationnel - C.D.I Adsearch est une société de conseil en recru 15/08/2022
PROMOTEURS, AU CŒUR DES MUTATIONS URBAINESFPI France fpi_fr fpi france106 rue de l’Université – 75007 ParisTél. 01 47 05 44 36 – [email protected] – DES PROMOTEURSIMMOBILIERS DE FRANCELa promotion immobilière, un moteur de l’économie UNE ACTIVITÉ SOUTENUE Répartition du volume d’activité** de la promotion immobilière selon les activitésL’activité de promotion a généré en 2019 un chiffre d’affaires de 43,1 milliards d’euros,principalement en immobilier résidentiel et en bureaux. Source Rapport de Branche 2019Selon l’Observatoire de la FPI, sur la période 2014-2019, les promoteurs immobiliers ont vendu145 000 logements chaque année en moyenne. D ES EMPLOIS ET DES RECETTES FISCALES 1,5 % 1,5 %* 14,5 % 16 %* Autres— 1 logement construit génère en moyenne 40 000 € de recettes de TVA et de la fiscalité locale. Vente en bloc 34,5 % 33,5 %* Il permet aussi de créer ou de maintenir 2 emplois non délocalisables dans la filière du BTP. 1,5 % 1,5 %* Habitat accession— Les 2 700 entreprises de la branche emploient 32 340 actifs. Leur activité contribue à la création de 2 millions d’emplois au sein de la filière immobilière. Commerces à la propriététmenPtôle RésidencePsôSleerPRvôéicsleiedsReénscidesenSceervsiScersvices Logements LogeLmoegnetms entsEuros EurosEuros Entreprises EntreEpnrtisreps rises 1,5 % 2 %* 35,5 % 37 %* Résidences Habitat services*** investissement 11 % 9 %* Immobilier d’entreprise 161 561 43,1 2 700 * Figurent entre parenthèses les données 2018 ** Placement commercial promesses de vente et contrats préliminaires logements vendus milliards d’euros HT entreprises *** Résidences de tourisme, EHPAD, logements étudiants, seniorseoCcoiamlemission JeCuonmesmCeoisnmstirmoenpisrJsieisouenns eJesuennetrseepnrtiCsreopsmrimseission InCnoomvamCtoiiosmsnimoDnisgIsniitonanloevInantiovnaDtiiognitDaaliegmitéanleagementaménaamgéenmaegnetment construction constcrouncsttiorunction et de lotissement tdeeltodtiessleomtisesnetmentde logements dcoelloedcgteifmlsoegtneitmnsdceionvltildseuctoeilfsleectiifnsdeitvindduievlisduelsPromoteur immobilier,un métier de créateur MAÎTRE D’OUVRAGE PLANS APPELS ET DEVIS D’OFFRESLe promoteur immobilier choisit, dirige etcoordonne l’ensemble des professionnels de PROJET COMMERCIALISATIONla construction pour livrer des réalisations ARCHITECTURALimmobilières sur tout le territoire. TRAVAUX ET ETUDE DE LIVRAISONSPolyvalent, il supervise toutes les FAISABIITÉétapes du projet GESTION LOCATIVE RECHERCHE DE FONCIERésidences Services Logements Euros EntreprisesAménagement LogemenPtsôle Résidences ServEicueros s Entreprises Logements Euros Entrepriseson Jeunes entreprises Commission Innovation Digitale aménagement MconstruUctionLTI-SPÉCIALISTE VISIONNAIRE et de lotissement de logements collectifs et individuels Accompagner les parcours résidentiels et les mutations de la ville des opérations d’aménagement , Métropolisation, densité… 90% des Français vivront en ville en 2050. Le promoteurmonisIsnionnovsaotcioianleDigitale aménagement construction aménagement construction immobilier s’adapte aux nouvelles logiques urbaines et aux modes de vie du CommetisdseiolnotJiessuenmesenent treprises dCeolmogmemisseionntsIcnonlolevcattiifos netDinigditivaildeuels et de lotissement de logements collectifs et individuels 21e siècle, et surtout les anticipe mixité urbaine, sociale et fonctionnelle, nouvelles mobilités, adaptabilité et “évolutivité” du logement… sont autant de besoins àConnecter Logements résideentcedsedlEoeuistrioorsus,risme Entreprises des opérations de construction prendre en compte pour proposer une nouvelle expérience-utilisateur. de logements collectifs et individuels, Accompagner les ruptures technologiques et la transitionnces de tourisme résidences de tourisme des bâtiments d’immobilier d’entreprise énergétiqueet de lPoriosimrso, uvoir et de loisirs, bureaux, commerces, hôtels, logistique…, La promotion immobilière est entrée de plain-pied dans l’ère du digital, quimobilier d’Entreprise Connecter des résidences de tourisme bouleverse à la fois ses produits logements connectés et ses méthodes maquettenovation Digitale numérique, BIM. Soucieux de la performance énergétique des bâtiments et Pôle Aménagement Pôle Résidences Services et de loisirs, Euros Entreprises de leur impact carbone, les promoteurs immobiliers appliquent des normes aménagement construction Logements environnementales exigeantes. Ils s’engagent dans la voie de la construction bas et de lotissement carbone pour contribuer à lutter contre le dérèglement climatique. de logements collectifs et individuels des résidences services étudiants, seniors. mdeisstoiounriCsmonestruction Commission sociale Commission Jeunes entreprises Commission Innovation Digitale aménagement construction oisirs, et de lotissement de logements collectifs et individuelsAccompagner Promouvoir Connecter résidences de tourisme et de loisirs,La FPI, une fédération et des chambresrégionales en mouvement UNE VISION DE L’AVENIR DE LA PROFESSION UN OBSERVATOIRE STATISTIQUE NATIONALLes transformations numérique, environnementale, sociétale et politiquebouleversent les références, les méthodes et les produits des promoteurs. Depuis 2009, la FPI publie un Observatoire statistique nationalLa FPI accompagne ces mutations elle nourrit la prospective, diffuse les meilleures qui s’appuie sur les Observatoires régionaux et qui permet unpratiques et développe des services innovants pour ses adhérents et leurs clients. suivi de l’activité commerciale ventes, mises en ventes, prix avec un taux de couverture du marché de 90%. CONTRIBUTEUR DES POLITIQUES PUBLIQUESInterlocuteur privilégié des pouvoirs publics pour tous les aspects de laprofession juridique, financier, fiscal, technique…, membre titulaire duConseil national de l’Habitat CNH et du Conseil Supérieur de la Constructionet de l’Efficacité Energétique CSCEE, la FPI est consultée sur les textes législatifset réglementaires qui la concernent, et exerce une veille active sur les texteseuropéens à travers sa participation à Build Europe qu’elle préside jusqu’en chambres régionales sont les interlocuteurs privilégiés des élus et des acteursdes FÉDÉRATION AGISSANTE Hauts-de- UN SYNDICAT NATIONALDANS LES TERRITOIRES France REPRÉSENTATIFDans un contexte de décentralisation de Normandie Ile-de- Grand Est Avec plus de 660 adhérents, représentantla politique immobilière, la fédération doit Bretagne France 80% du marché, la FPI est le seul syndicatœuvrer en étroite relation avec les collectivités patronal représentatif dans la branche de laterritoriales et les parties-prenantes régionales. Pays de Centre-Val Bourgogne Franche- promotion immobilière. la Loire de Loire ComtéDepuis 50 ans, la FPI est mobilisée pour À ce titre, elle négocie la convention collectiveaccompagner les dynamiques territoriales. Nouvelle Lyon et l’ensemble des accords de branche et porte Aquitaine les projets de l’Observatoire des est présente à travers ses 18 chambresrégionales dans chacune des 13 régions de la Auvergne Alpes Elle conduit les négociations avec un doublemétropole, ainsi qu’à la Réunion et bientôt objectif en Guyane. Réunion Occitanie Côte d’Azur Guyane Toulouse et Corse — Préserver la compétitivité des entreprises Métropole — Favoriser le développement professionnel Provence des hommes et des femmes qui y travaillent Occitanie MéditerranéeCHAMBRES DÉPARTEMENTS CHAMBRES DÉPARTEMENTSALPES 01 Pays de Gex, 05, 26, 38 hors Nord Isère, 73, 74 ILE-DE-FRANCE 75, 77, 78, 92, 93, 94, 95, 973, 971, 972AUVERGNE 43, 15, 63, 03 LYONNAIS 01 hors pays de Gex, 07, 69, 42, Nord 38BOURGOGNE 21, 58, 71, 89 NORMANDIE 14, 27, 50, 61, 76BRETAGNE 22, 29, 35, 56 NOUVELLE AQUITAINE 16, 17, 19, 23, 24, 33, 40, 47, 64, 79, 86, 87CENTRE VAL-DE-LOIRE 18, 28, 36, 37, 41, 45 OCCITANIE MÉDITERRANÉECÔTE D’AZUR ET CORSE 06, 83 Est, 2A, 2B OCCITANIE TOULOUSE 11, 30, 34, 48, 66FRANCHE-COMTÉ 25, 39, 70, 90 PAYS DE LOIRE 09, 12, 19, 31, 32, 65, 46, 81, 82GRAND-EST 08, 10, 51, 52, 54, 55, 57, 67, 68, 88 PROVENCE 44, 49, 53, 72, 85HAUTS-DE-FRANCE 02, 59, 60, 62, 80 RÉUNION 04, 13, 83 Ouest, 84 974La FPI mobilise ses ressources pour produire des diagnostics et des propositions Elle se fixe pour objectifs de favoriser la production immobilière dans sa diversité afin d’accompagner le développement des villes et répondre aux besoins des ménages et de l’économie. Le pragmatisme de ses positions et de ses propositions est garanti par la composition de ses commissions thématiques et de ses groupes de travail, qui regroupent des professionnels de toutes tailles. Pôle Logement Pôle Immobilier d’Entreprise Pôle Aménagement Pôle Résidences Services Pôle Logement Pôle Immobilier d’Entreprise Pôle Aménagement Pôle Résidences Services TROIS PÔLES TRANSVERSAUX Q UATRE COMMISSIONS Correspondant aux quatre métiers de la promotion immobilière, PERMANENTES Pôle Immobilier d’Entreprise CPoômlemAimsséionnagFeismcaelnitté ces pôles sont ouverts aux adhérents qui souhaitent contribuerPôle Logement CPoômlemRiésssiidoennCcoens sSterurvcitcioesn Commission sociale Commission Jeunes entreprises Commission Innovation Digitale activement aux évolutions de la profession Commission Fiscalité Pôle Logement Pôle Immobilier d’Entreprise Pôle Aménagement Pôle Résidences Services Pôle Logement Pôle Immobilier d’Entreprise Pôle Aménagement Pôle Résidences Services Commission sociale Commission Jeunes entreprises Commission Innovation Digitale Commission Fiscalité Commission Construction Pôle Logement Commission Construction Pôle Logement Pôle Immobilier d’Entreprise Pôle Aménagement Pôle Résidences Services Commission Fiscalité Commission Construction ComRmepisrséisoennstoerciale Commission JeuAncecsoemntpraegpnriesres Commission InPnromvaotiuovnoDirigitale Connecter Pôle Immobilier d’Entreprise Pôle Immobilier d’Entreprise Commission sociale Commission FiscalitéPôle Logement Commission Fiscalité Commission Construction Commission sociale Commission Jeunes entreprises Commission Innovation Digitale Commission JeuAncecsoemntpraegpnriesres Commission InPnroomvaotiuovnoDirigitale Connecter Pôle Aménagement Pôle Résidences Services Commission Fiscalité Commission Construction ComRmepisrséisoennstoerciale Pôle Aménagement Commission Jeunes entreprises Commission Construction Commission sociale Commission Jeunes entreprises Commission IRnenporvéasetinotnerDigitale Accompagner Promouvoir ConnecterCommission Fiscalité Commission Construction Représenter Accompagner Promouvoir Connecter Promouvoir Connecter Commission sociale Commission Jeunes entreprises CommissionRInepnorévsaetniotenrDigitale Accompagner Représenter Accompagner Promouvoir ConnecterGouvernance P RÉSIDENTELa gouvernance de la FPI est nationale et régionale. Elle obéit aux principes démocratiques. Le / la Présidentede la Fédération et les Présidentes des chambres régionales sont élues directement par les entreprises. Les instancesnationales reflètent la diversité des adhérents avec, notamment, un organe décisionnel qui associe des représentantsdes régions et les principaux adhérents – le Conseil fédéral. B UREAU C ONSEIL FÉDÉRALPrésidente Le Conseil fédéral dispose à la fois d’une représentation des territoires et d’une incarnation de la diversité des adhérents de la Fédération, afin de les impliquerAlexandra François-Cuxac davantage dans les choix structurants qui les concernent. Le Conseil fédéral est composé Vice-présidents Du Bureau fédéral voir ci-contre– P ascal Boulanger De 3 représentants du Comité des régions Trésorier de la Fédération Président du Groupe Pascal Boulanger – O livier Gallais Président de la FPI Alpes PDG d’Imaprim– M aurice Sissoko Directeur Général de Citallios – B runo Béni P résident de la FPI Grand Est Président de Topaze Promotion– F rédéric Boisset Directeur général promotion Ouest, Directeur – I vain Le Roy Liberge Commercial et de l’Expérience Client de Président de la FPI Centre Directeur Général de Sully Promotion Bouygues Immobilier De 3 entreprises du Comité directeur – M arc Villand Président de la FPI Ile-de-France – O gic Président du groupe Interconstruction Représenté par Mireille Vernerey Présidente du directoire– P hilippe Zivkovic – P romogim Co-président de Woodeum Représenté par François Payelle Directeur Général délégué– C hristian Terrassoux – V inci Immobilier Président directeur général de la société Terra Nova Représenté par Olivier de la Roussière PrésidentEngagements et valeurs DES DROITS ET DES DEVOIRSAu terme d’un processus d’examen rigoureux, l’adhésion à la FPI ouvre l’accès à un vasteréseau professionnel. Elle emporte le droit de participer à la gouvernance nationale et localedans les conditions définies par les statuts et ouvre l’accès à la totalité de l’offre de servicesde la FPI et des membre adhérent adopte les principes éthiques définis par la FPI. UN ACCOMPAGNEMENT SPÉCIFIQUE DES JEUNES ENTREPRISESLa FPI s’engage pour la création d’entreprise en accompagnant les entrepreneurs quidébutent dans la promotion immobilière. Elle développe à leur attention une offre de servicesspécifiques parrainage, mise en réseau, formation…. L A FONDATION DES PROMOTEURS IMMOBILIERSLes entreprises adhérentes qui le souhaitent peuvent contribuer à la Fondation de la FPI,placée sous l’égide de la Fondation de France, qui finance des projets immobiliers portés pardes associations et tournés vers les plus partenariats stratégiquesLa FPI a noué des partenariats nationaux avec des acteurs importants du secteur des assureurs, des énergéticiens, des bureaux de contrôle, des banques participentactivement aux travaux de la chambre régionale développe des partenariats stratégiques sur son territoire. BANQUE POPULAIRE ÉQUIVALENCE QUADRI BAP_18_12210_Logo_Vert_Quad 22/05/2018 DÉGRADÉ CYAN 100 % MAGENTA 85 % NOIR 35 % VERS CYAN 66 % MAGENTA 6 %24, rue Salomon de Rothschild - 92288 Suresnes - FRANCE CYAN 100 % MAGENTA 85 % NOIR 35 %Tél. +33 01 57 32 87 00 / Fax +33 01 57 32 87 87Web Ce chier est un document d’exécution créé sur Illustrator version pif r© Photos Shutterstock – Création graphique Graphic Swing – Mars 2021
LESCAN ÉCO - Les agents publics de Pôle emploi sont moins payés que les salariés privés mais deux fois plus absents. Ils prennent aussi cinq fois plus d'arrêts maladie de longue durée.
Votre compte Vous inscrire / Vous connecter Profils Entreprises privées et tiers déclarants Inscription et compte Gestion de compte Inscription Grâce à ce point d’entrée unique, toutes les entreprises, les indépendants ainsi que leurs mandataires peuvent sur net-entreprises déclarer et télépayer l’ensemble des cotisations sociales relevant du régime général, indépendant […] Lire l'article La Déclaration Sociale Nominative – DSN DSN DSN-INFO La déclaration Sociale Nominative DSN La DSN – Déclaration Sociale Nominative – est obligatoire pour toutes les entreprises du secteur privé depuis 2017 et le devient progressivement pour le secteur public d’ici 2022. Elle remplace […] Lire l'article Autres déclarations et services Assurance maladie Cotisations Déclarations Formation MSA RH et paie Autres déclarations et services Net-entreprises est le service proposé aux entreprises et à leurs mandataires experts-comptables, centres et associations de gestion agréés… par l’ensemble des organismes de protection sociale pour effectuer et régler, par internet, de manière sécurisée, simple et gratuite, leurs déclarations sociales. 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Depuis 2019, la DSI de tous les travailleurs indépendants doit être effectuée par voie dématérialisée [...] Lire l'article Déclaration Sociale des Praticiens et Auxiliaires Médicaux Conventionnés – DS PAMC DS PAMC DS PAMC La Déclaration Sociale des Praticiens et Auxiliaires Médicaux Conventionnés DS PAMC, affiliés aux régimes PAMC, permet de déclarer le revenu servant de base au calcul [...] Lire l'article La déclaration de chiffres d’affaires de l’auto-entrepreneur auto-entrepreneurs Auto-entrepreneur Important Depuis le 2 septembre 2019, la déclaration de chiffre d’affaires et le paiement de vos cotisations et contributions sociales auto-entrepreneur doivent exclusivement être faits sur le site [...] Lire l'article Editeurs La Déclaration Sociale Nominative – DSN DSN DSN-INFO La déclaration Sociale Nominative DSN La DSN – Déclaration Sociale Nominative – est obligatoire pour toutes les entreprises du secteur privé depuis 2017 et le devient progressivement pour le secteur public d’ici 2022. 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Testez vos fichiers ! Lire l'article Nomenclatures et codes DADSU DSN Pasrau Nomenclatures et codes Les tables de nomenclatures permettent aux employeurs de trouver en un endroit unique toutes les codifications qu’il doit utiliser pour sa paie et la DSN, d’être informé en temps réel des mises à jour et de télécharger ces taux. Lire l'article L’API DSN API DSN L’API DSN L’API DSN est l’interface qui permet au logiciel de paie du déclarant ou au concentrateur de s’authentifier directement sur le point de dépôt des déclarations sociales nominatives sans avoir à naviguer sur ou pour y déposer ses déclarations et appuie ainsi un fonctionnement machine to machine complet de la DSN. Lire l'article Les pilotes DSN en cours DSN Pasrau Les pilotes DSN en cours Afin de vous aider au mieux à paramétrer vos logiciels de paie ou à vérifier vos données avant la phase de production, vous permet de rentrer dans les phases pilotes de certaines nouveautés. N’hésitez pas ! 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Dans cette logique, les Pouvoirs Publics lui ont confié une succession de grands projets numériques la création d’un portail commun dès 2000, la mise en place de la DSN dès 2012, la mise en oeuvre du Prélèvement À la Source PAS [...] Lire l'article Nos services Les services Déclarations Assurance Maladie AT/MP BPIJ DAE DAT DSIJ Déclarations Assurance Maladie Net-entreprises est le service proposé aux entreprises et à leurs mandataires experts-comptables, centres et associations de gestion agréés… par l’ensemble des organismes de protection sociale pour effectuer et régler [...] Lire l'article Les déclarations de cotisations c3s CRPCEN DSN ducs net-intempéries BTP Pasrau Les déclarations de cotisations Net-entreprises est le service proposé aux entreprises et à leurs mandataires experts-comptables, centres et associations de gestion agréés… par l’ensemble des organismes de protection sociale pour effectuer et régler [...] Lire l'article Salaire et RH DADSNET DADSU Salaire et RH Net-entreprises est le service proposé aux entreprises et à leurs mandataires experts-comptables, centres et associations de gestion agréés… par l’ensemble des organismes de protection sociale pour effectuer et régler [...] Lire l'article Déclarations embauche et fin de contrat AED CRPCEN DPAE Déclarations embauche et fin de contrat Net-entreprises est le service proposé aux entreprises et à leurs mandataires experts-comptables, centres et associations de gestion agréés… par l’ensemble des organismes de protection sociale pour effectuer et régler [...] Lire l'article Déclarations des secteurs d’activités spécifiques congés spectacles CRPCEN Dadsu CI-BTP net-intempéries BTP Déclarations des secteurs d’activités spécifiques Net-entreprises est le service proposé aux entreprises et à leurs mandataires experts-comptables, centres et associations de gestion agréés… par l’ensemble des organismes de protection sociale pour effectuer et régler [...] Lire l'article Indépendants et professions libérales DS PAMC DSI Indépendants et professions libérales Net-entreprises est le service proposé aux entreprises et à leurs mandataires experts-comptables, centres et associations de gestion agréés… par l’ensemble des organismes de protection sociale pour effectuer et régler, par […] Lire l'article Régime agricole Embauche MSA Paiement Salaire Santé Régime agricole Net-entreprises est le service proposé aux entreprises et à leurs mandataires experts-comptables, centres et associations de gestion agréés… par l’ensemble des organismes de protection sociale pour effectuer et régler [...] Lire l'article Formation C2P Mon compte formation Formation Net-entreprises est le service proposé aux entreprises et à leurs mandataires experts-comptables, centres et associations de gestion agréés… par l’ensemble des organismes de protection sociale pour effectuer et régler [...] Lire l'article Les entreprises étrangères Déclarations Formalités Les entreprises étrangères Sont dénommées entreprises étrangères » tous les employeurs dont l’entreprise ne comporte pas d’établissement en France et qui emploient du personnel salarié relevant du régime social français [...] Lire l'article Nouveautés ! Déclarations Nouveautés ! Toutes les entreprises, les indépendants ainsi que leurs mandataires peuvent grâce à ce point d’entrée unique déclarer et télépayer l’ensemble des cotisations sociales relevant du régime général, indépendant et agricole. […] Lire l'article Inscription à net-entreprises Inscription et accès aux services net-entreprises risque de perturbations samedi 20/08 de 9h à 14h. DAT merci de ne pas saisir les caractères & » et > » dans les champs de saisie. En savoir plus. Inscription à net-entreprises Publié le 21 août 2020 - Modifié le 18 novembre 2021 Inscription Toutes les entreprises, les indépendants ainsi que leurs mandataires peuvent grâce à ce point d’entrée unique déclarer et télépayer l’ensemble des cotisations sociales relevant du régime général, indépendant et agricole. Avant de vous inscrire, vérifiez au sein de votre entreprise – dans la mesure du possible – si vos collègues sont déjà inscrits, auquel cas ils ont la possibilité de vous inscrire en tant que déclarant et de vous habiliter aux déclarations de votre choix.

EiffageEnergie. août 1999 - déc. 20089 ans 5 mois. Montaigu. développement et consolidation du portefeuille clients prospect. Missions, notamment : •Déploiement de la politique commerciale ; •Avec l’appui de la cellule des marchés, établissement des offres ; •Définition du besoin client et élaboration d’une solution dédiée ;

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